Orden ESS/56/2013, de 28 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional

Como todos los años, la Ley de Presupuestos Generales del Estado y otras normas complementarias se encargan de actualizar los límites de las bases de cotización de los regímenes a la Seguridad Social, el salario mínimo interprofesional y los tipos de interés legales y de demora vigentes para cada ejercicio. En el año 2013, se ha hecho realizado una actualización de las bases mínimas de cotización del 0,6% y un incremento del 5% para las bases máximas de cotización a la Seguridad Social.

Las bases de cotización del régimen general de la Seguridad Social, exceptuando las bases de cotización de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, estarán comprendidas para cada grupo de categoría profesional en el año 2013 entre:

• Base mínima: 752,69 euros/mes para trabajadores encuadrados desde el grupo 4 al 11, 761,82 euros/mes para grupo 3, 872,22 euros/mes para el grupo 2 y 1.051,28 euros/mes para el grupo 1. En los casos de cotización por días, la base mínima se fija en 25,10 euros/día.
• Base máxima: 3.425,70 euros mensuales o de 114,19 euros/día en grupos profesionales que se cotice por días. Esta base máxima se ha actualizado en un 5% respecto el 2012, que se situaba en 3262,50 euros mensuales.

El mecanismo de cálculo de base mensual se realiza de manera equivalente al sistema actual. Se procede al prorrateo de pagas extraordinarias en el caso de que existieran, cotizando sólo por doce meses anuales.

Como norma general las bases de cotización en autónomos para el 2013 quedan fijadas en las siguientes cuantías:

• Base mínima de cotización: 858,60 euros mensuales.
• Base máxima de cotización: 3.425,70 euros mensuales.

En el caso de tener menos de 47 años, el trabajador autónomo puede escoger cualquier base de cotización comprendida dentro de este intervalo. Igual elección podrán efectuar aquellos trabajadores autónomos que en esa fecha tengan 48 ó 49 años de edad y su base de cotización sea igual o superior a 1.870,50 euros.

Los trabajadores autónomos que, a 1 de enero de 2013, tengan 47 años de edad, si su base de cotización fuera inferior a 1.870,50 euros mensuales no podrán elegir una base de cuantía superior a 1.888,80 euros mensuales, salvo que ejerciten su opción en tal sentido antes del 30 de junio de 2013, lo que producirá efectos a partir del 1 de julio del mismo año.

La base de cotización de los trabajadores autónomos que, a 1 de enero de 2013, tengan cumplida la edad de 48 o más años estará comprendida entre las cuantías de 925,80 y 1.888,80 euros mensuales, salvo que se trate del cónyuge supérstite del titular del negocio que, como consecuencia del fallecimiento de éste, haya tenido que ponerse al frente del mismo y darse de alta en este Régimen Especial con cuarenta y cinco o más años de edad, en cuyo caso la elección de bases estará comprendida entre las cuantías de 858,60 y 1.888,80 euros mensuales.

Toda la información: Orden ESS/56/2013, de 28 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional, contenidas en la Ley 17/2012, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2013. PDF (BOE-A-2013-835 - 37 págs. - 741 KB)

Impulsando Pymes 2013 ya está en marcha.

Avalado por la respuesta obtenida en 2012, el proyecto sorprenderá de nuevo a las empresas españolas, con una puesta en escena más innovadora y rompedora, que aporta mayor valor añadido y conecta con las necesidades reales del día a día de una pequeña empresa. La segunda edición de su Road Show empresarial comienza el próximo 6 de febrero en el Palacio Euskalduna de Bilbao y durante 6 meses, recorrerá 12 ciudades: A Coruña, Barcelona, Bilbao, Gerona, Logroño, Lorca, Madrid, Málaga, Santa Cruz de Tenerife, Sevilla, Valencia y Valladolid. Los asistentes encontrarán a través de 10 micro-conferencias con una duración de 10 minutos cada una, el asesoramiento de diferentes expertos que ayudarán a las pymes a impulsar su negocio a través de cuatro pilares fundamentales: Financiación, Innovación, Internacionalización y Eficiencia Energética y en torno a una idea argumental: “Si quieres cambiar el futuro de tu negocio, cambia la forma de hacer las cosas. Reinvéntate.”   

Iñigo Manso, CEO de Avalon la Red de Expertos, compañía creadora del movimiento “Impulsando Pymes”, afirma que el esfuerzo realizado por las pequeñas empresas es la clave fundamental para que la economía pueda mejorar. Por eso “Apoyar a nuestro tejido empresarial es fundamental. Desde Impulsando Pymes 2013 transmitimos ideas innovadoras y las mejores prácticas de las empresas más importantes de nuestro país. Pensamos que es necesario “Conocer para crecer””. 

Una de las novedades que la organización ha introducido consiste en la entrega del Premio Mejor Pyme 2012. En cada ciudad se seleccionará un proyecto local, de especial relevancia por sus características de innovación. El mas destacado será premiado en el Encuentro de Madrid. 

Para Rosa Díaz, directora general de Small Business de Sage, "en el contexto actual, consideramos prioritario recuperar la confianza empresarial. Y para ello, queremos demostrar una vez más nuestro compromiso con las Pymes, anunciando un Fondo de Ayudas al Desarrollo Empresarial dotado con 4,4 de millones de euros, dirigidos a la adopción de nuevas tecnologías para incrementar la productividad y competitividad de las pequeñas y medianas empresas".

Para inscribirse de forma gratuita a estos Encuentros solo tienen que acceder a: www.impulsandopymes.com, 

El Gobierno aprueba el Anteproyecto de Ley de Garantía de la Unidad de Mercado

• La ley supondrá un aumento del PIB del 0,15% anual los primeros diez años, 1.500 millones de euros al año
• Los operadores necesitarán la licencia de una sola Comunidad Autónoma y podrán operar por todo el territorio nacional
• El Consejo para la Unidad de Mercado acogerá a Administración General y CC.AA. para velar por el cumplimiento de la norma
• Todas las Administraciones Públicas compartirán una única base de datos electrónica para ejercer labores de control y supervisión
• Se establece un procedimiento ágil de resolución de conflictos con la participación de la futura CNMC

El Consejo de Ministros, a propuesta de los Ministerios de Economía y Competitividad y Hacienda y Administraciones Públicas, ha dado hoy luz verde al Anteproyecto de Ley de Garantía de la Unidad de Mercado, dirigido a asegurar la libre circulación de bienes y servicios por todo el territorio nacional. La ley está inspirada en el principio de licencia única y legislación de origen, que ya funcionan en el Mercado Único Europeo. De esta forma, cualquier producto o servicio producido al amparo de cualquier normativa autonómica podrá ser ofertado en todo el territorio nacional sin necesidad de trámite adicional.

Una vez se apruebe, los productores tendrán que pedir una sola licencia, en una Comunidad Autónoma, y podrán comercializar sus productos en todo el país. Los prestadores de servicios tendrán también que pedir una única licencia de actividad y tendrán que atender, al igual que ocurre en Europa, a los requisitos de destino para ejercer esa actividad.

El establecimiento de este principio de licencia única elimina en la práctica el coste de tener que someterse hasta a 17 regulaciones distintas para operar en España.

Impacto económico

El departamento de Análisis Macroeconómico del Ministerio de Economía y Competitividad estima que la aprobación de esta ley va a suponer un aumento total del PIB del 1,52% en un periodo de diez años. El aumento sería aproximadamente del 0,15% PIB anual los primeros diez años, en torno a 1.500 millones de euros cada año.

La sobreabundancia normativa supone un claro desincentivo a la inversión extranjera, aumenta la inseguridad jurídica e impide a las empresas beneficiarse de las economías de escala, lo que perjudica la competitividad de nuestra economía y se traduce en destrucción de empleo.

La ley atiende a una reclamación generalizada de los operadores económicos, de las patronales empresariales y de los inversores, tanto nacionales como extranjeros. Son numerosos los organismos que han destacado la necesidad de introducir una mayor simplificación administrativa en España. El Consejo Europeo, en sus Recomendaciones a España en el procedimiento del Semestre Europeo, establecía la necesidad de “eliminar los múltiples obstáculos al ejercicio de la actividad resultantes de la existencia de normas múltiples y superpuestas establecidas por los distintos niveles de Gobierno”.

La medida, que está incluida en el Plan Nacional de Reformas, permitirá a España mejorar en los rankings internacionales de competitividad.

Cooperación administrativa

Esta ley está basada en la confianza y el reconocimiento mutuo y en la responsabilidad de todas las administraciones. Se basa en la colaboración ex ante y ex post para el control y la supervisión.

En concreto se regulan mecanismos de cooperación entre Administraciones Públicas para la elaboración de proyectos normativos con objeto de preservar la coherencia de los mismos. Las memorias de impacto normativo de leyes nuevas de todas las administraciones tendrán en consideración su impacto en la unidad de mercado.

Se establece un procedimiento de intercambio de información especial y abreviado entre administraciones y entre autoridades de origen y destino para el ejercicio de las funciones de supervisión. Asimismo, se establece la integración de una base de datos común de los diferentes registros sectoriales de AA.PP.  

Las conferencias sectoriales van a servir de instrumentos para impulsar la buena regulación y solucionar problemas de unidad de mercado que afecten a ciudadanos, empresarios y profesionales.

Además, se crea el Consejo para la Unidad de Mercado, un órgano de cooperación administrativa para velar por el cumplimiento de la ley. El Consejo estará presidido por el ministro de Hacienda y Administraciones Públicas y contará con la participación de los consejeros del ramo de las Comunidades Autónomas. También formarán parte del Consejo la Secretaría de Estado de Economía y Apoyo a la Empresa -que ocupará la Secretaría-, la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas y la Subsecretaría de Presidencia.

El Consejo tendrá las funciones racionalizar la normativa e impulsar cambios para la eliminación de obstáculos a la unidad de mercado. También hará seguimiento de los mecanismos de cooperación y en particular velará por la efectiva integración de los registros sectoriales. Coordinará igualmente la actividad desarrollada por las conferencias sectoriales en materia de unidad de mercado. La Secretaría del Consejo, entre otras funciones, elaborará un informe semestral de análisis y evaluación de la situación regulatoria del mercado.

Solución ágil y económica a conflictos

Este Anteproyecto habilita por primera vez a los operadores a acudir a la futura Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia en caso de que entiendan que actos o sanciones de las Administraciones Públicas vulneran la unidad de mercado y por tanto obstaculizan la libre circulación de sus productos o servicios.

La CNMC deberá decidir en un plazo de cinco días sobre la procedencia de la solicitud. Si la admite a trámite, el organismo interpondrá recurso ante autoridad judicial, lo que podrá significar la suspensión automática del acto recurrido. De esta forma se evitan los costes de tiempo y dinero que suponen a las empresas y profesionales esperar a una resolución judicial para ejercer sus actividades económicas.

Por otro lado, para garantizar la igualdad de condiciones de las empresas y profesionales en todo el territorio nacional, esta ley incluye el principio de no discriminación. Esto evita, por ejemplo, que sea requisito necesario para dar una autorización a una empresa que los empleados de una ésta hayan recibido cursos de formación en esa CC.AA.

 Es nota de prensa del ministerio

Juristas europeos se han reunido el 24 de enero, en un Congreso sobre mediación en el ámbito de los seguros, celebrado en Barcelona, donde se han analizado las nuevas oportunidades planteadas al amparo de la Ley 5/2012 sobre mediación en asuntos civiles y mercantiles.

Giuseppe de Palo, presidente del ADR Center -Firma italiana líder en resolución alternativa de controversias-, ha recordado que la mediación permitiría un ahorro sustancial en el coste y la duración de los litigios si su uso se generalizara en la Unión Europea. Según un estudio realizado por el centro que preside, basado en datos del Banco Mundial, un litigio en primera instancia dura en la Unión Europea 548 días, con un coste de 10.499 euros. Sin embargo, si la disputa se resolviera a través de la mediación la duración sería de 88 días y el coste de 2.497 euros. Esto supone un ahorro del 76,22% respecto a lo que costaría resolver el mismo conflicto mediante justicia ordinaria.

De Palo ha intervenido en la jornada sobre Mediación, que ha organizado la Universidad de Barcelona y DAS Internaciona, empresa líder en seguros de protección jurídica, y que ha reunido a expertos europeos en la materia. Durante la apertura del encuentro, Santiago Ballester, director general de Derecho y Entidades Jurídicas de la Generalitat de Catalunya, ha destacado que “Catalunya es pionera en la mediación, un sistema que permite facilitar la resolución de controversias y aligerar la carga en los tribunales”. Ballester también se ha referido a la necesidad de “impulsar y potenciar la mediación entre todos”. Por su parte, Enoch Albertí, decano de la Facultad de Derecho de la UB, ha afirmado que “la mediación permite una solución más satisfactoria para las partes implicadas en un conflicto, ya que no hay vencedores ni vencidos”.

Los organizadores de la jornada han explicado que su objetivo es divulgar las ventajas de un mecanismo que, “a diferencia de lo que sucede en países de nuestro entorno, aún no resulta familiar para la sociedad española”. Jordi Rivera, consejero delegado de DAS Internacional, concibe la mediación como método para “construir una sociedad más pacífica y dialogante”. Para el directivo “es necesario dar a conocer al ciudadano que existe la posibilidad de acudir a la mediación como alternativa a los tribunales para resolver conflictos”.

El encuentro ha contado con la presencia de juristas españoles como Pascual Ortuño, vicepresidente del Grupo Europeo de Magistrados por la Mediación, o Miquel Martín Casals, catedrático de Derecho Civil y presidente de la Comisión de Expertos sobre la Modificación del Baremo. También han participado expertos europeos como Stefano Cardinale, abogado y socio administrador de Bridge Mediation Italia y han colaborado instituciones como el Colegio de Abogados de Barcelona y el Colegio de Notarios de Catalunya.

La entrada en vigor en España de la Ley de Mediación en asuntos civiles y mercantiles, en julio de 2012, ha supuesto la consolidación definitiva de esta figura como método de resolución de conflictos, además de una alternativa al proceso judicial o la vía arbitral. Existen numerosos conflictos en los que esta metodología, que potencia la implicación de los actores del conflicto, asistidos por un profesional imparcial y neutral, se ha revelado especialmente útil. Lo avala su progresivo empleo en la resolución de conflictos vinculados a la vivienda -significativamente los desahucios, el derecho de consumo o la propiedad intelectual-. Visto en diariojuridico.com

 BOE. Más información.

Cámara de Comercio de Madrid.TALLER CÓMO GESTIONAR LA INCERTIDUMBRE INTERNA EN LA EMPRESA..31 de enero y 1 de febrero

El actual entorno empresarial se caracteriza por cambios frecuentes, circunstancias delicadas y desafíos constantes a los que hay que dar respuestas eficaces. Las personas más profesionales saben que necesitan controlar las situaciones rápidamente pues, cuando se siente impotencia ante ellas, se generan emociones negativas que pueden llevar al autobloqueo.

El futuro incierto es vivido como una amenaza y por ello surgen reacciones emocionales diversas como rabia, tristeza, falta de confianza y desánimo. La mayoría de estas reacciones están motivadas por el miedo de no ser capaz de superar la situación. Estos miedos merman la autoestima y cuanto menos autoestima se siente, menos capacidad hay de integrar nuevos procesos de pensamiento y de materializar los cambios deseados.

El desafío de gestionar la incertidumbre empresarial, radica en aprender a ocuparnos de lo que tenemos en lugar de preocuparnos por lo que no ha llegado. Es importante comprender que cuando no podemos controlar lo que sucede, es precisamente cuando debemos prepararnos para afrontarlo de una manera proactiva. Para ello es necesario contar con herramientas que nos permitan actuar de forma creativa, flexible e innovadora ante la incertidumbre que puede vivir el entorno empresarial donde se desarrolla nuestro negocio.

Dirigido a:

Empresariado, dirección, mandos, personas emprendedoras y toda persona en mejorar sus opciones empresariales a través de la mejora del rendimiento personal con visión empresarial.

Objetivos:

Al finalizar el programa los participantes:

·         Serán conscientes de la importancia que tiene en la empresa la gestión adecuada del miedo para evitar la pérdida de confianza, de optimismo, de seguridad y de creatividad en tiempos de crisis.

·         Conocerán las claves y pautas de autogestión para optimizar el rendimiento y el desempeño en la empresa, aportando la creatividad y proactividad necesarias en momentos de incertidumbre.

·         Habrán practicado técnicas para gestionar las emociones negativas, cambiando las creencias limitadoras por aquellas potenciadoras de un desempeño eficaz.

Metodología:

Metodología activa y participativa a las necesidades que tengan los participantes, trabajando sobre casos reales, a nivel individual y grupal.

Combinación de distintas herramientas de formación como ejercicios en grupo, casos, juegos, role-play, visionado de películas, exposición del consultor, etc.

Duración: 8 horas.

Fechas y horario: 

Fechas: 31 de enero y 1 de febrero

Horario: 9:30 a 14:00 horas.

Pausa-café: 12:00 a 12:30 horas.

Contenido del seminario:

1.  El miedo: una emoción para mirar de frente

·         Qué es el miedo y para qué sirve

·         Miedo real vs. miedo imaginario

·         Los deseos que encubren los miedos

·         Tipos de miedo

·         Claves para afrontar los miedos

2.  Cómo afrontar la crisis y la incertidumbre como apuesta empresarial

·         La potencia creativa o destructiva de la imaginación

·         La incertidumbre es un espacio lleno de posibilidades

·         Cómo desarrollar una mentalidad de abundancia: centrarse en el proceso y desapegarse del resultado

·         Ocuparse con creatividad vs. preocuparse con ansiedad

·         La solución está en abandonar la zona de confort

3.  Técnicas al servicio de la proactividad y la creatividad

·         Las 3 “H”

·         Las 3 “C”

·         Los 5 “POR QUÉ”

·         Las 3 “A”

Precio seminario: 150 € (Exento de IVA)*

* Bonificable a través de la Fundación Tripartita.

Forma de pago:

Transferencia bancaria una vez aceptada la preinscripción a:

Cámara Oficial de Comercio e Industria de Madrid

Banesto 0030 1001 36 0851435273

Indicando nombre y apellidos y en el apartado de concepto TALLER CÓMO GESTIONAR LA INCERTIDUMBRE INTERNA EN LA EMPRESA

Reserva de plaza:

Primero, realizar la preinscripción a través de la solicitud on-line que aparece al final de esta páginas.

Segundo, una vez aceptada la preinscripción por parte de la Cámara, se les enviará un correo con los datos del curso, número de cuenta y, si procede, los descuentos aplicados sobre el precio del curso para hacer la transferencia y quedar definitivamente inscrito en el curso.

La reserva de plaza se efectuará POR RIGUROSO ORDEN DE RECEPCIÓN tras cumplimentar el boletín electrónico y el envío de justificante de la transferencia bancaria indicando el código (indicado por la Cámara) y su CIF al nº de fax 91-5383718 o al correo electrónico ruben.palomo@camaramadrid.es

 * El pago de los derechos de inscripción se realizará  mediante transferencia bancaria.

El importe del curso podrá ser bonificado por la Fundación Tripartita (antigua FORCEM) a través de las cuotas que su empresa paga mensualmente a la Seguridad Social (TC1).

La Cámara de Madrid puede gestionarle todos los trámites necesarios ante la Fundación Tripartita para beneficiarse de dicha bonificación. Dicha petición deberá realizarse a la Cámara como mínimo con 10 días de antelación a la realización del taller

En caso de estar interesado debe ponerse en contacto con:

- Beatriz Díaz: beatriz.diaz@camaramadrid.es

- Carolina Simón: carolina.simon@camaramadrid.es

Reflexiones de Juana Sánchez González. LA MITAD VISIBLE

Alguna vez he comentado que soy seguidora de “La Mitad invisible” un programa de divulgación en arte. Todo en él está cuidado con mimo: el guión, la música, el diseño, la temática y hasta el tiempo: que pasa volando. La esencia de este formato es ir más allá de una obra de arte (cuadro, canción, monumento…) para sumergirse en esa parte en la que no nos fijamos, a la que no damos importancia, al menos la primera vez. Se hacen preguntas como en este programa: ¿Qué leía el doncel de Sigüenza? Un misterio.

Cuando emprendemos la aventura de montar un negocio propio, la excitación por lo novedoso del proyecto, quizás la excesiva ambición mal gestionada, y el nulo estudio del contexto producen que esa mitad visible de nuestra idea se torne lo contrario, que sean los demás los que se den cuenta de tu error mientras buceas entre versiones modernas de “El cuento de la lechera”. Pero ojo, ese misterio que tú no eres capaz de visualizar, quizás sea cazado al vuelo pero por un entendido en el arte de emprender, cuestión seria.

Algunos expertos en economía ahora son colaboradores habituales en las tertulias radiofónicas. En particular me quedo con Santiago Niño. No por su buen hacer o lo contrario simplemente es una cuestión casual. Me llama la atención cuando atiende a oyentes que le cuentan que han montado un negocio o que tienen en mente hacerlo.

El susodicho emprendedor, cuenta la mitad visible de su idea. Sobre todo si lleva un año en el mercado, nos pone al día de cómo le va, cuánto ha invertido, ganado o perdido. Y él, toma aire, deja un silencio y aconseja. Así, sin más. En ocasiones escuchamos llamadas surrealistas, negocios que sólo unos cuantos elegidos acudirán a ellos. Dinero llama a dinero, supongo. Pero otras veces, ladea la cabeza (o al menos yo me lo imagino así) y en un tono paternalista, le explica al aventurero empresarial que debería cambiar un par de aspectos.

No sé en qué se basa. Probablemente con la poca información que le dan tiene suficiente para emitir un juicio. Tal vez, él sea como los creadores de “La Mitad Invisible” y sepa captar mejor que los demás esa parte opaca de la idea donde pervive la esencia del error que tanto el oyente como el que reclama su aprobación no distinguimos.

En el caso del programa se trata de arte, de canciones, de películas, de la tenacidad del artista, en el del economista se trata de jugar a ser un visionario y decidir en unos minutos si la canción, perdón, el negocio pasará a los anales de la Historia o nuestro emprendedor deberá colgar los pinceles. A mí me infundiría respeto ofrecer una opinión inclinada al sí o al no en estos tiempos, pero claro: yo no soy Santiago Niño ni una experta.

Programa de trabajo para el 2013 del SEPD (Supervisor Europeo de Protección de Datos).

El pasado 18 de enero el SEPD publicó su programa de trabajo en el ámbito de la consulta legislativa incluyendo un documento de planificación estratégica que es conocido como inventario.

El Trabajo DE consulta del SEPD para 2013 se centrará en un nuevo marco legal para la protección de datos, el desarrollo tecnológico y la Agenda Digital, el desarrollo del espacio de libertad, seguridad y justicia, la reforma del sector financiero y la sanidad electrónica.

El ESPD considerará la emisión de dictamines sobre la integración de la protección de datos en las demás políticas de la UE, tales como la competencia y el comercio.  De especial interés su lectura relase prensa , el inventario y las prioridades para 2013 .

 Más información

Premios a los que pueden optar los emprendedores. Artículo de Eloísa Lamata. Visto en “El Economista”

Cuando la financiación por las vías bancarias tradicionales o por vías alternativas como las sociedades de capital riesgo es prácticamente inexistente, los emprendedores optan por buscar premios y subvenciones para sus proyectos. Estos son algunos de los premios a los que pueden optar:

Premio EmprendedorXXI. De carácter anual y para aquellas empresas con mayor potencial de crecimiento. La Caixa es la entidad que otorga el galardón consistente en formación en gestión empresarial y habilidades directivas, acceso a fuentes de capital privado y asesoramiento tecnológico junto con una aportación económica de 5.000 euros.

Concurso Uniemprendia. También anual, dirigido a empresas de base tecnológica en las universidades. Para proyectos que no hayan sido formalizados como sociedad y a empresas de menos de dos años.

Premios Emprendedores. Los premiados son elegidos por la votación de los lectores de la revista, excepto el galardón que es decidido por el equipo de redacción a toda una carrera empresarial. El ganador del Premio Iniciativa a la Mejor idea Empresarial recibirá un premio de 15.000 euros.

Premio jóvenes emprendedores sociales UEM. La Universidad Europea de Madrid a través de la Red Nacional de Jóvenes Emprendedores otorga un premio basado en el liderazgo, impacto social, sostenibilidad, innovación y aportación al programa. El premio son 3.000 euros, formación para los emprendedores y promoción del proyecto.

Premios Bancaja Emprendedores. Convoca premios anuales en tres modalidades: empresas de base tecnológica, emprendedores sociales y planes de empresa. Dirigido a menores de 35 años, apoya ideas de negocio que repercutan positivamente en la sociedad española en general y valenciana en particular.

Fundación Everis. La fundación convoca anualmente el Premio Emprendedores con una dotación económica de 60.000 euros. El desembolso se realiza en sucesivos plazos y hasta que se alcance y complete la referida cantidad, en función de las necesidades de financiación del plan de negocio.

Flocco . Bicicleta de madera

Normativa que regula la actividad de las agencias de calificación crediticia.

El Parlamento Europeo ha aprobado por amplia mayoría en sesión plenaria el paquete normativo que consta de un Reglamento y una Directiva para regular la actividad de las agencias de calificación crediticia para reducir la dependencia de sus evaluaciones por parte de los inversores, evitar conflictos e intereses y fomentar la transparencia y la competencia.

Con las nuevas normas, las agencias tendrán que explicar los factores que han determinado sus calificaciones y no podrán realizar recomendaciones directas o explícitas sobre las políticas de las entidades soberanas. Así mismo, tendrán que anunciar cuándo calificarán deuda soberana y los inversores podrán llevarlas a los tribunales por negligencia.

Las entidades de crédito y las empresas de inversión, así como las aseguradoras y las sociedades de gestión deberán poner en marcha procedimientos internos para evaluar su propio crédito

Con respecto a las nuevas normas puedes encontrar más información aquí

Fashion Law Event

Este viernes comienza el plazo de inscripción de la jornada sobre derecho y moda que tendrá lugar en el Museo del Traje el 23 de febrero.

Fashion Law o comúnmente conocido como “Derecho de la Moda”, es la denominación de una rama del Derecho que trata los aspectos jurídicos relacionados tanto con las creaciones e invenciones en el sector textil, del calzado y de los complementos (Derechos de Autor, Derecho del Diseño Industrial, Derecho de la Competencia Desleal,...), como de la publicidad o de las páginas web para la venta on-line de las firmas de este ámbito.

En base a estos temas se ha organizado una Jornada sobre Derecho y Moda que tiene como principal objetivo dar a conocer los diferentes mecanismos que tutelan un sector que constituye uno de los mayores activos de la economía española. Dichos mecanismos se analizarán desde una doble perspectiva jurídica la de la propiedad industrial y la de la propiedad intelectual, ilustrándolo con ejemplos, doctrina y jurisprudencia relevante.

Fecha: 23 de Febrero

Horario: de 10:00 a 14.00 h. y de 16:00-20:00 h.

Lugar: salón de actos

Organiza: Marqués & Ferrer, Museo del Traje. CIPE, Museo Balenciaga y Consultoría MyStyle.bcn

Asistencia gratuita previa inscripción a partir del 18 de enero

Información e inscripciones: www.fashionlawevent.com

Programa de emprendimiento universitario 2013

Iniciativa conjunta de la Secretaría General de la Industria y de la PYME, del Ministerio de Industria, Energía y Turismo, y de la Secretaría General de Universidades del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte para fomentar el emprendimiento en estudiantes universitarios. Será ejecutada por la Escuela de Organización Industrial (EOI). Cuenta con financiación aportada por la Dirección General de Industria y de la PYME, con cofinanciación del Fondo Social Europeo en las regiones elegibles.

Se trata de un programa de cursos de emprendimiento que se ofrecerán de forma extracurricular y gratuita a alumnos de máster de todas las universidades españolas.

En 2013 se ofrecerá un módulo de introducción a la creación de empresas dirigido de manera adicional y horizontal a cualquier estudiante que esté cursando un máster universitario. El objetivo es hacer llegar a este segmento de estudiantes unas nociones básicas sobre la salida profesional de la creación de una empresa o iniciativa empresarial en su ámbito de actividad, promoviendo la formación en emprendimiento entre potenciales emprendedores que se encuentren en los últimos años del ciclo universitario a través de una asignatura (módulo) optativo.

Se trata de un programa presencial, de 22 horas lectivas más otras 8 horas de actividades-talleres, a distribuir a lo largo de dos meses. Las clases y talleres se complementarán con tutorías, por grupos, para el desarrollo de los proyectos.

El contenido del programa incluye un módulo lectivo y actividades:

• Módulo lectivo: Inteligencia estratégica y metodología del plan de negocio. Plan financiero. Plan de Marketing. Propiedad industrial. Presentación de proyectos.
• Actividades: Comunicación y negociación. Presentación de un caso de éxito de un emprendedor.

La convocatoria estará abierta hasta el 22 de enero de 2013 para todas aquellas universidades que lo soliciten. Para más información, dirigirse a estudiantes@mecd.es

ANTEPROYECTO DE LEY DE ASISTENCIA JURÍDICA GRATUITA

Tras la Sesión del Congreso de Ministros de 11/01/2013 y la referencia al INFORME sobre el anteproyecto, ya ha comenzado a circular la última versión del ANTEPROYECTO DE LEY DE ASISTENCIA JURÍDICA GRATUITA antes conocido como anteproyecto de ley de reforma de la ley de asistencia jurídica gratuita que, según el Gobierno mejora en los siguientes puntos:

• Amplía el número de beneficiarios y se incrementan los umbrales de acceso y los colectivos que podrán acceder a este servicio. 

• Se garantiza el derecho a la tutela judicial efectiva al asegurar que nadie deje de acudir a los Tribunales por carecer de recursos. 

• El umbral para acceder a la justicia gratuita pasa de dos veces el Salario Mínimo (14.910,28 euros) a 2,5 veces el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM) (15.975,33 euros). 

• En familias de cuatro o más miembros la referencia pasa a ser el triple del IPREM (19.170,39 euros). 

• Circunstancias especiales, familiares, de salud o de discapacidad tendrán cobertura con ingresos de hasta cinco veces el IPREM (31.950,65 euros).

• Las víctimas de violencia de género, terrorismo y trata de seres humanos, así como los menores y discapacitados víctimas de abusos, tendrán derecho a la justicia gratuita independientemente de sus rentas.

 • También las víctimas de accidentes con secuelas permanentes que reclamen indemnizaciones por daños. 

• Se incrementan los controles para evitar abusos y fraudes 

Proyecto de Ley de medidas de flexibilización y fomento del mercado del alquiler de vivienda

El Proyecto de Ley de medidas de flexibilización y fomento del mercado de la vivienda inicia su tramitación parlamentaria.

El Proyecto tiene como objetivo fundamental el de flexibilizar el mercado del alquiler para lograr la necesaria dinamización del mismo, por medio de la búsqueda del necesario equilibrio entre las necesidades de vivienda en alquiler y las garantías que deben ofrecerse a los arrendatarios para su puesta a disposición del mercado arrendatario.

Tal objetivo se busca mediante la modificación de un conjunto de preceptos de la Ley de Arrendamientos Urbanos, que suponen la actuación sobre varios aspectos de la regulación.

Entre estos aspectos figura el régimen jurídico aplicable, reforzando la libertad de pactos y dando prioridad a la voluntad de las partes, dentro de los límites del Título II de la Ley, y en la duración del arrendamiento, cuya prórroga obligatoria se reduce de cinco años a tres y de tres a uno la duración de la prórroga tácita, con objeto de dinamizar el mercado de alquiler y dotarlo de mayor flexibilidad. De esta forma, arrendadores y arrendatarios podrán adaptarse con mayor facilidad a eventuales cambios en sus circunstancias personales.

También modifica los aspectos relacionados con la recuperación del inmueble por el arrendador, para destinarlo a vivienda permanente en determinados supuestos, que requiere que hubiera transcurrido al menos el primer año de duración del contrato, sin necesidad de previsión expresa del mismo, dando la mayor flexibilidad al arrendamiento.

Por otra parte se prevé que el arrendatario pueda desistir del contrato en cualquier momento, una vez que haya transcurrido al menos seis meses y lo comuniquen al arrendador con una antelación mínima de un mes. Se reconoce la posibilidad de que las partes puedan pactar una indemnización para el caso de desistimiento.

Esta ley viene en un contesto  en el que el mercado inmobiliario español se caracteriza por una alta tasa de propiedad y un débil mercado de alquiler. En España el porcentaje de población que habita en una vivienda de alquiler se encuentra apenas en el 17 por ciento, frente a la media de la Unión Europea que está próxima al 30 por ciento.

 Más : Proyecto de Ley de medidas de flexibilización y fomento del mercado del alquiler de viviendas

Año Europeo de los ciudadanos

La Comisión Europea ha puesto en marcha el Año Europeo de los Ciudadanos, doce meses dedicados a todos los ciudadanos europeos y a sus derechos.

Esta conmemoración llega en un momento crítico para la integración europea: en 2013 se celebra el vigésimo aniversario de la ciudadanía de la Unión, que se estableció con la entrada en vigor del Tratado de Maastricht en 1993, y ello ocurre un año antes de las elecciones al Parlamento Europeo.

Para celebrar el acontecimiento se han organizado en toda la UE actos, conferencias y seminarios a nivel nacional, regional o local. En este sentido, se puede consultar toda la actividad relativa a este Año Europeo a través de su página web.

Además, la Comisión Europea reforzará la visibilidad de los portales de internet multilingües Europe Direct y Tu Europa como elementos clave del sistema de información de «ventanilla única» sobre los derechos de los ciudadanos de la Unión, así como el papel y la visibilidad de las herramientas de resolución de problemas, como SOLVIT, con el fin de que los ciudadanos de la Unión los utilicen mejor y defiendan mejor sus derechos.

A lo largo del año 2013, la vicepresidenta Viviane Reding, responsable de Justicia, Derechos Fundamentales y Ciudadanía, y otros comisarios de la UE, unirán sus fuerzas a las de los dirigentes nacionales y locales para mantener debates con los ciudadanos en toda Europa, en los que los escucharán y responderán a sus preguntas.

El Gobierno busca una rebaja de los servicios profesionales

La preocupación de las profesiones colegiadas se ha multiplicado en los últimos días, tras la filtración de una presentación del Anteproyecto de Ley de Servicios Profesionales, que eliminará la colegiación obligatoria para todas las profesiones, excepto para las que considera justificada esta obligación y que en total abarca a 17 titulaciones, al tiempo que revisará las reservas de actividad para evitar que una sola titulación suponga una sola profesión.

El Gobierno estima que estas medidas supondrán un aumento en la demanda y una rebaja de los servicios profesionales, que tasa en un 0,1% del PIB por cada 1% de rebaja en los costes de los servicios profesionales.

Siguen con colegiación obligatoria...

Entre las profesiones que mantendrán la colegiación obligatoria se encuentran las del ámbito sanitario (médico, farmacéutico, dentista, veterinario, enfermero, fisioterapeuta, podólogo y óptico-optometrista), incluso para el ejercicio de la sanidad pública sin contacto directo con el usuario.

También se mantendrán las jurídicas (procurador, abogado, graduado social -limitado a defensa en juicio-, notario y registrador). No obstante, se eliminará la actual incompatibilidad entre el ejercicio simultáneo de las profesiones de abogado y procurador, puesto que el Gobierno no considera justificado que la actividad de representación y defensa en juicio no puedan ejercerse por la misma persona. Máxime teniendo en cuenta que en algunas jurisdicciones sí se permite dicha compatibilidad, por ejemplo, en la jurisdicción contencioso-administrativa.

De esta forma, se permitirá que los abogados puedan ejercer la profesión de procurador sin necesidad de colegiarse en un Colegio de Procuradores, para lo que se modifica la Ley de Acceso a las profesiones de Abogado y Procurador, y así suprimir la exigencia de examen de Estado habilitante.

Y el último capítulo de las profesiones con colegiación obligatoria, dentro de las profesiones técnicas, recogerá a ingenieros, ingenieros técnicos, arquitectos y arquitectos técnicos, cuando se refiera a la firma de proyectos. El resto de los colegios, por tanto, serán voluntarios.

Reserva de actividad

Se abre también el campo de la pericia judicial para permitir que cualquier profesional, en el caso de profesiones de colegiación voluntaria, pueda inscribirse para poder ejercer de perito judicial.

En el caso de los farmacéuticos, el anteproyecto de ley aunque mantiene la colegiación obligatoria, suprime la reserva exclusiva de la propiedad y titularidad de las farmacias al farmacéutico, pero sí que se mantiene la reserva de que la dirección de la farmacia sea exclusiva para el farmacéutico, garantizando en todo caso la protección de la salud pública y la correcta dispensación de medicamentos.

Se suprime, asimismo, la reserva exclusiva de la producción y conservación de medicamentos a los farmacéuticos (lo que favorecerá a químicos y biólogos).

Por otra parte, se suprimirá la reserva exclusiva de actividad de los arquitectos, por lo que los ingenieros con competencias en edificación podrán proyectar y dirigir obras de edificios residenciales, culturales o religiosos. Visto en “El Economista”

Protección de Datos: La futura normativa europea y su impacto en las compañías

Por Francisco Javier Carbayo, Asociado Senior del Área de Governance, Risks and Compliance de Ecix

El año 2012 ha sido especialmente intenso en materia de debate sobre regulación en Protección de Datos debido a la publicación, con fecha de 25 de enero, de la “Propuesta de Reglamento del Parlamento Europeo y del Consejo relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos (Reglamento general de protección de datos)”, para sustituir a la actual Directiva 95/46/CE.

Muchos han sido los análisis, artículos, estudios, etc., que se han publicado, como los del Supervisor Europeo de Protección de Datos, algunas Autoridades de Protección de Datos o recientemente el Data Privacy Institute. Viviane Reding, Comisaria Europea que lidera el impulso de la norma, ya se ha venido pronunciado sobre posibles evoluciones del borrador, a partir de las opiniones que viene recogiendo, entre ellas las derivadas de la intensa actividad de lobby que viene de Estados Unidos.

Este artículo de la serie de Universo Compliance, se centra en señalar los principales aspectos del borrador de un modo objetivo, aportando una valoración del impacto que puede tener en las compañías y las posibles directrices sobre las que ir diseñando el proceso de adaptación.

Lógicamente, no cabe desconocer que hablamos de una norma en proceso de formación, proceso que previsiblemente se habría de desarrollar todavía durante el 2013 para culminar a principio de 2014. ¿Evita esto que hablemos de qué supone la Propuesta de Reglamento? Dada la magnitud del cambio que se prevé y la aproximación que podemos hacer al impacto sobre los modelos actuales de gestión de cumplimiento en Protección de Datos, se puede afirmar que no es así, sino todo lo contrario.

Y es que España es un país donde ya existe una cultura y conocimiento de la protección de datos gracias a las normas publicadas desde el año 1992 (LORTAD, LOPD, RMS Y RLOPD principalmente), pero hay novedades en la Propuesta de Reglamento que llevará trabajo absorber y asimilar en las organizaciones que tratan datos personales.

En todo caso, y como aspectos más destacables (cierto es que cabría recoger otros) de la Propuesta de Reglamento, cabe señalar los siguientes:

• Las empresas con más de 250 empleados o las Administraciones públicas tendrán que tener unData Protection Officer. Aunque esta regla puede variar en futuros borradores de la Propuesta, lo cierto es que la figura supone una evolución del Responsable de Seguridad, ya que el DPO no sólo se encarga de las medidas de seguridad, sino de todos los aspectos de Protección de Datos, y debería tener una cierta capacidad ejecutiva.

• Se prevén sanciones de entre 100 y 1.000.000 de euros o hasta un 5% de la facturación anual a nivel mundial de una empresa. El régimen sancionador resulta ciertamente sorprendente, aunque hay que tener en cuenta que su aplicación se realizará por las Autoridades de Protección de Datos locales.

• El consentimiento expreso será la regla general. Las normas sobre consentimiento se verían fortalecidas (p.e. el tratamiento de datos para fines de marketing también requeriría el consentimiento expreso).

• Las notificaciones de ficheros a la correspondiente Autoridad de Protección de Datos nacional quedarían eliminadas. Lo que no significa que no haya que seguir identificando los tratamientos para poder aplicar las medidas de cumplimiento, por lo que el camino recorrido ya con los ficheros notificados resultará muy útil.

• Se impondrán mayores deberes a los Responsable de fichero y a los Encargados de tratamiento en cuanto información a los interesados sobre el tratamiento de sus datos. Aumenta la intensidad de las necesidades de organización interna dirigida no sólo al cumplimiento como tal, sino a la comunicación, demostración e incluso publicitación de tal consentimiento.

• Privacy by design y Privacy by default pasarían a ser actuaciones obligatorias, al igual que los Privacy Impact Assessments en ciertos casos. La interiorización de estos conceptos en las Organizaciones supone un cambio cultural importante, diferente en cada caso, por lo que conviene ir creando pautas de evolución en tal sentido.

• Los Responsable de fichero y a los Encargados de tratamiento se verían obligados a mantener unaamplia documentación sobre el tratamiento de datos. La gestión de cumplimiento va a requerir la definición de metodologías customizadas por entidad o grupo de entidades, donde la automatización de procesos y la adopción de herramientas basadas en “1 acción de adecuación, efecto en N empresas”, resultará clave para un cumplimiento ajustado en costes y sostenible.

• Las violaciones y brechas de seguridad habrán de ser notificadas en las 24 horas siguientes a su descubrimiento a las Autoridades de Protección de Datos nacionales y a los afectados. Mucha dudas genera la operativa de esta regla, pero sin duda resulta una novedad muy a tener en cuenta.

• Se regula el tormentoso derecho al olvido. En cierto modo, no es más que una evolución o escisión a partir del actual derecho de cancelación, pero el interés social sobre este concepto obligará a prestarle mucha atención, sobre todo a las empresas con mayor intensidad de vida en Internet.

• Las Binding Corporate Rules se reconocen explícitamente, siempre con sujeción a ciertos requisitos mínimos. No obstante, por primera vez sería posible transferir datos personales fuera de la UE sobre la base de un “equilibrio de intereses” probado.

• En muchos casos, la Comisión Europea se concede la facultad de emitir los llamados «actos delegados», como interpretación de las disposiciones del Reglamento, lo que supone un cambio del centro de poder en la formulación de políticas de protección de datos desde los estados miembros hacia Bruselas.

• Las asociaciones podrán presentar quejas y reclamaciones ante las Autoridades de Protección de Datos y/o acciones judiciales en nombre de las personas afectadas por una supuesta vulneración de la normativa.

Y es que ante todo, el Reglamento UE es una evolución importante que pretende adaptar la Normativa de Protección de Datos a la realidad actual (y futura en cierta medida). En este sentido, el reforzamiento de la posición del interesado, deriva principalmente de que la Privacidad y la Protección de Datos son realidades de creciente relevancia y cercanía para la Sociedad y los ciudadanos.

Por último antes de concluir, cabe plantear cómo será el encaje de la Propuesta de Reglamento con la LOPD y su RLOPD. Partimos de una situación que ya de por sí dificulta el encaje: se confronta una norma de ámbito nacional con una norma de ámbito supranacional y que afecta a toda la Unión Europea. Esto conlleva, más allá de las complejidades de la técnica legislativa, el surgimiento de numerosas dudas en cuanto a que cómo va a ser la estrategia de evolución entre ambos modelos, cuestión todavía por definir.

En todo caso, y por señalar uno de los aspectos materiales donde el encaje genera más dudas en lo relativo a la Seguridad en el tratamiento de los datos personales, está por ver cómo se resuelve la transición entre dos modelos muy diferentes: catálogo de Medidas de Seguridad del RLOPD vs. definición únicamente de directrices del Reglamento UE (basadas en un previo análisis de riesgos).

Queda, sin duda, un camino largo para la aprobación definitiva de la normativa que haya de sustituir a la Directiva 95/46/CE, pero desde luego queda claro ya que los cambios serán significativos.

Visto en diariojuridico.com